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법률,분쟁,민원
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수습기간 근로자, 급여를 적게 줘도 될까?|근로기준법으로 본 합법·불법 기준
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자영업나라 |
오래 전 |
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법률,분쟁,민원
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정당한 해고 사유, 법원에서 인정하는 기준|근로기준법 해설
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자영업나라 |
오래 전 |
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법률,분쟁,민원
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직원이 현금 매출 누락 시 책임은 누구에게?|자영업자가 꼭 알아야 할 세법상 책임
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자영업나라 |
오래 전 |
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법률,분쟁,민원
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가게 앞 슬로프 설치, 신고 대상인가요?|자영업자라면 꼭 알아야 할 인도 점용 규정
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자영업나라 |
오래 전 |
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법률,분쟁,민원
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피난 통로 막으면 어떤 처벌을 받나?|소방 점검 시 반드시 지켜야 할 안전 규정
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자영업나라 |
오래 전 |
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법률,분쟁,민원
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테이블 추가 배치, 신고해야 하나요?|식당·카페 자영업자를 위한 영업 변경 가이드
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자영업나라 |
오래 전 |
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법률,분쟁,민원
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거래명세서, 세금계산서, 현금영수증 차이와 발급 요령|필수 증빙서류 가이드
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자영업나라 |
오래 전 |
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법률,분쟁,민원
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임대차 계약서에서 꼭 봐야 할 조항|상가·점포 계약 체크리스트
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자영업나라 |
오래 전 |
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법률,분쟁,민원
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기존 직원 퇴직금 정산, 양수·양도 시 책임은 누가 지는가?
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자영업나라 |
오래 전 |
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법률,분쟁,민원
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무급휴가와 유급휴가 차이|근로기준법 기준 총정리
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자영업나라 |
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법률,분쟁,민원
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근로시간 특례 업종 정리|주52시간제 적용 예외 알아보기
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자영업나라 |
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법률,분쟁,민원
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1년 미만 근로자의 퇴직금, 받을 수 있을까?|퇴직금 지급 기준 총정리
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자영업나라 |
오래 전 |
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법률,분쟁,민원
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직원 1명만 있어도 4대보험 의무일까?|소상공인 필수 확인
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자영업나라 |
오래 전 |
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법률,분쟁,민원
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초과근로 제한 52시간제, 소규모 사업장 적용 여부|자영업자 필수 확인
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자영업나라 |
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법률,분쟁,민원
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직원 채용할 때 주민등록등본 요구, 합법일까 불법일까?
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자영업나라 |
오래 전 |
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법률,분쟁,민원
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아르바이트 채용 시 반드시 넣어야 할 근로계약서 조항|알바 사장님 필수 가이드
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자영업나라 |
오래 전 |
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법률,분쟁,민원
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근로계약서 미작성, 자영업자가 가장 많이 하는 실수|과태료와 분쟁 예방 가이드
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자영업나라 |
오래 전 |
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법률,분쟁,민원
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채용공고에 차별적 표현 사용 시 과태료 대상|사업주·인사담당자 필수 확인
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자영업나라 |
오래 전 |
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법률,분쟁,민원
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공휴일 유급휴일 적용, 5인 미만 사업장은?|소상공인·근로자 필수 확인
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자영업나라 |
오래 전 |
1,240 |
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법률,분쟁,민원
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권고사직과 해고, 법적 차이|퇴직 처리 시 꼭 알아야 할 점
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자영업나라 |
오래 전 |
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